service animation (manche)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Gavray, 50, Manche, Normandie

Filière animation / Cadre d'emplois des adjoints d'animation/ Temps non complet 12h45/sem Localisation accueils de loisirs et périscolaires de Gavray-sur-Sienne. Le coutançais est un territoire partagé entre terre et mer, qui dévoile au gré des promenades et des visites son patrimoine historique, au sein de paysages préservés. Idéalement situé entre Rennes, Cherbourg et Caen, Coutances et ses alentours vous offrent un cadre de vie familial. Au cœur du département de la Manche, la destination Coutances Mer et Bocage constitue un concentré de découvertes et d'expériences. Ici, « l'essentiel est grandeur nature » et le temps s'écoule au rythme des marées. A proximité du Mont-Saint-Michel, de la Cité de la mer et des plages du Débarquement, Coutances Mer et Bocage, c'est aussi une vie économique et culturelle épanouie, agrémentée de divers événements tout au long de l'année, notamment le festival Jazz sous les Pommiers (85 000 spectateurs). Notre territoire s'enorgueillit d'un centre-ville riche en patrimoine, ponctué de nombreux commerces de proximité, et d'un tissu d'entreprises aux domaines d'activités variés. Travailler pour Coutances Mer et Bocage, c'est rejoindre une[...]

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Avranches, 50, Manche, Normandie

Nous rêvons de faire émerger une génération de citoyens plus solidaires et plus tolérants. Depuis 1995, Unis-Cité association pionnière et spécialisée dans le Service Civique, a déjà accompagné plus de 30.000 jeunes, dans la diversité, sur des missions d'intérêt général: environnement, culture, éducation, entrepreneuriat social, lutte contre l'exclusion. Une expérience solidaire et humaine qui les marque à vie, qui nous marque aussi et qui nous pousse à innover et à aller encore plus loin. Nos 3 mots d'ordre: esprit d'équipe, professionnalisme et enthousiasme. Le Service Civique connaît aujourd'hui un élan historique, de ce fait Unis-Cité a prévu un développement en conséquence. Afin d'accompagner cette croissance Unis-Cité souhaite consolider sa présence auprès des volontaires et des partenaires locaux. Et là, c'est à vous de jouer ! Rejoignez-nous. Au sein de l'équipe d'Unis-Cité Manche, vos principales missions sont : Accompagner et encadrer une douzaine de jeunes recrutés dans la diversité avec notamment des européen.nes, (gestion et animation de l'équipe, suivi individuel dans la valorisation de leurs parcours, accompagnement dans la montée[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Quettreville-sur-Sienne, 50, Manche, Normandie

Le coutançais est un territoire partagé entre terre et mer, qui dévoile au gré des promenades et des visites son patrimoine historique, au sein de paysages préservés. Idéalement situé entre Rennes, Cherbourg et Caen, Coutances et ses alentours vous offrent un cadre de vie familial. Au cœur du département de la Manche, la destination Coutances Mer et Bocage constitue un concentré de découvertes et d'expériences. Ici, « l'essentiel est grandeur nature » et le temps s'écoule au rythme des marées. A proximité du Mont-Saint-Michel, de la Cité de la mer et des plages du Débarquement, Coutances Mer et Bocage, c'est aussi une vie économique et culturelle épanouie, agrémentée de divers événements tout au long de l'année, notamment le festival Jazz sous les Pommiers (85 000 spectateurs). Notre territoire s'enorgueillit d'un centre-ville riche en patrimoine, ponctué de nombreux commerces de proximité, et d'un tissu d'entreprises aux domaines d'activités variés. Travailler pour Coutances Mer et Bocage, c'est rejoindre une collectivité attractive et innovante dont les valeurs, fortement ancrées autour de la transition écologique et solidaire, irriguent l'ensemble des 460 collaborateurs.[...]

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA VILLE DE GUILLESTRE RECRUTE UN RÉFÉRENT DU PERISCOLAIRE A L'ÉCOLE MATERNELLE Au sein d'une commune d'environ 2 500 habitants, d'une mairie avec plus de 60 agents, dotée d'un budget de fonctionnement d'environ 4 millions, vous intégrez le service enfance composé d'un collectif engagé de 15 professionnels. Ce service inclut une école maternelle, une école élémentaire et un centre de loisirs. Attachée au bien-être des enfants, la mairie a mis en place un Plan Éducatif de Territoire en concertation avec enseignants, parents d'élèves et l'équipe du service enfance. L'objectif : créer une synergie positive pour accompagner les enfants tout au long de leur scolarité. Missions : - Assurer l'encadrement et l'animation des temps périscolaires et extrascolaires à l'école maternelle (et ponctuellement à l'école élémentaire) ; - Garantir le bon fonctionnement des services de restauration scolaires ; - Assurer la propreté des locaux ; - Assurer la bonne liaison entre l'équipe enseignante et l'équipe périscolaire ; - Accueillir les enfants et les familles durant les temps périscolaires et extrascolaire ; - Concevoir et encadrer des projets d'animations ; - Coordonner et participer[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

*Poste à pourvoir rapidement* Vous serez principalement chargé(e) de recevoir, informer et accompagner les usagers dans leurs démarches administratives. Le service permet ainsi de faciliter l'accès aux droits et d'assurer une présence administrative de proximité. Par ailleurs, la Communauté de Communes s'inscrit dans une démarche globale de prévention et de cohésion sociale à travers le Conseil Intercommunal de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CISPD). Cette instance partenariale réunit les acteurs locaux (élus, services de l'État, forces de sécurité, travailleurs sociaux, associations) afin de coordonner des actions de prévention, d'accompagnement et de sensibilisation auprès des publics. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à participer à la dynamique territoriale en contribuant à la circulation de l'information, à l'orientation des publics et à l'identification des situations nécessitant un accompagnement spécifique. Vous viendrez en appui à la coordinatrice des services de proximité dans l'animation et l'expertise de projets de développement territorial. MISSIONS PRINCIPALES : CISPD : Conseil Intercommunal de Sécurité et de Prévention de la Délinquance -Appui[...]

Responsable d'internat

Emploi Enseignement - Formation

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

**POSTE A POURVOIR A PARTIR DE SEPTEMBRE 2026 ** Les missions du responsable de l'internat s'exercent dans le cadre de l'enseignement catholique avec ses obligations d'éthique, de réserve, de neutralité. Sous l'autorité du chef d'établissement qui s'appuie sur les équipes éducatives, le responsable de l'internat participe à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves et assurent notamment : - les fonctions de surveillance des élèves y compris pendant le service de restauration et en service d'internat, - l'encadrement des sorties scolaires, - l'accès aux nouvelles technologies, - l'appui aux documentalistes, - l'encadrement et l'animation des activités du foyer socio-éducatif des lycéens, l'aide à l'étude et aux devoirs, - l'aide à l'animation des élèves internes hors temps scolaire, - participation à l'organisation et à la surveillance des examens, - participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements, - l'aide à l'intégration collective des élèves handicapés. La fiche de poste ne décrit pas les activités de façon exhaustive. Le responsable de l'internat peut être amené à réaliser d'autres activités[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Chorges, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Sous la direction de la coordinatrice éducative-Directrice de l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM), les adjoints/es de direction de l'ACM sont chargés/ées : - De participer à la mise en œuvre du projet éducatif de la collectivité et de coordonner la mise place des projets pédagogiques et des activités qui en découlent. - D'encadrer les animateurs et les groupes d'enfants. - D'assurer le remplacement de la directrice en son absence, ou d'animateur en cas de besoin de service, et ce, aussi bien sur les temps périscolaires que sur les temps extrascolaires. A ce titre, leurs missions sont les suivantes : 1- Assurer la direction ou la continuité de direction de certains accueils 3/15 ans de l'ACM : - En période scolaire : - Adjoint de direction 1 : - Direction des accueils périscolaires Matin et Soir - Accueil périscolaire des Mercredis : selon les besoins - Adjoint de direction 2 : - Direction adjointe de l'accueil périscolaire du Soir - Accueil périscolaire des Mercredis : selon les besoins - En période extrascolaire (vacances scolaires) : Adjoint de direction 1 et adjoint de direction 2 : Direction ou direction adjointe de l'accueil de loisirs, en centre ou en séjours,[...]

Chargé / Chargée d'opérations logement social

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

**SOLIHA Alpes du Sud recrute un chargé d'opération habitat (H/F)** Sous la responsabilité de la responsable du service technique et du directeur et en collaboration étroite avec l'équipe, le Chargé d'Opérations collaborera activement à la promotion et à la réalisation des objectifs d'opérations d'amélioration de l'habitat notamment d'OPAH Renouvellement Urbain ou Petite Ville de Demain, ou d'opérations façade/toiture, pilotés par SOLIHA Alpes du Sud pour le compte des collectivités et avec le soutien de ses partenaires. Principales missions : -Missions de conseils et d'accompagnement auprès des particuliers et syndicats de copropriété -Conseiller et accompagner les propriétaires dans leur projet de réhabilitation (thermique, travaux lourds, perte d'autonomie, insalubrité, décence, projets locatifs) -Information et conseil par téléphone, en rendez vous, en permanence sur site, par mail -En fonction des compétences et de l'expérience, réaliser les visites et les diagnostics de logements et d'immeubles (métrés, relevés techniques, .), identification des pathologies et appréciation des conditions d'habitabilité et de salubrité (grille de dégradation, insalubrité, décence,[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Montgenèvre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'animateur club petite enfance doit assurer l'accueil des enfants de moins de 6 ans et l'animation du service sous la responsabilité du chef de service, dans le respect du bien-être de l'enfant, des consignes d'hygiène et de sécurité, et des dispositions légales et règlementaires. Il assure la sécurité physique et affective des enfants et entretient un bon relationnel avec les parents. Ses missions : -Accueille les parents et l'enfant de façon personnalisée ,avec sourire et convivialité -Animation en fonction des tranches d'âges -Favorise l'éveil de chaque enfant en fonction de son âge - Propose et organise des ateliers d'éveil, d'expression artistique, des activités manuelles, et des sorties et jeux d'extérieur -Respecte les consignes laissées par les parents (sommeil, propreté, alimentation .) -Applique les consignes de sécurité et les règles d'hygiène relatives aux enfants - Adapte les tenues vestimentaires (lunettes,bonnet/casquette.) et veille à la protection des enfants (crème solaire, etc.) - Assure le nettoyage, la désinfection et le rangement des locaux - Applique la démarche HACCP pour les produits alimentaires Rémunération : Diplôme EJE 2048€ brut Ou Auxiliaire[...]

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Agriculture - Sylviculture

Arvieux, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'animateur(trice) aura en charge de coanimer cette vaste Zone Spéciale de Conservation en complément de l'animatrice en poste . Ce poste nécessite donc une organisation rigoureuse et une très bonne communication pour parvenir à maintenir une animation cohérente et efficace sur ce site exigeant. MISSIONS / L'animateur(trice) co-anime, coordonne et met en oeuvre les différentes actions relatives à la connaissance, la préservation, la gestion et la valorisation des espèces et des habitats, en relation avec les activités humaines et les dynamiques naturelles. L'organisation prévisionnelle prévoit d'assurer des missions de bases communes indispensables à la gestion du site mais également des missions plus spécifiques : l'animatrice en poste continuera de s'occuper en priorité du suivi des études d'incidences et porté à connaissance qui tiennent une place importante sur ce site et de la révision du DOCOB. La personne recrutée serait davantage positionnée sur les suivis scientifiques, les actions de communication et la gestion des outils contractuels. Plus précisément, l'animateur (trice) : Anime et coordonne des actions de connaissances, préservation et de gestion des sites[...]

Technicien forestier / Technicienne forestière

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

DESCRIPTION DE L'EMPLOI : La Communauté de Communes de Serre-Ponçon (CCSP) développe depuis 2020 une charte forestière dont la mise en œuvre des actions doit se poursuivre. Une part importante des actions concerne la Défense des Forêts contre les Incendies (DFCI). Par ailleurs, la CCSP gère une plateforme de bois déchiqueté qui permet d'alimenter des chaufferies locales publiques et privées. Ces missions seront portées par le poste à pourvoir, intégré dans l'équipe du service environnement. Ces missions pourront être complétées par d'autres actions menées par la CCSP sur la thématique environnement. Charte forestière de territoire (80 % du temps de travail) : Animation de la démarche et travail en réseau avec les acteurs de la forêt et de l'environnement. Préparation des pièces administratives et techniques des demandes de subventions. Préparation des pièces techniques des marchés publics relatifs aux opérations. Suivi administratif, technique et financier des marchés. Suivi des demandes de subventions et recherche de financement selon les thématiques. Préparation du budget et suivi des crédits budgétaires affectés aux opérations. Préparation et animation des comités[...]

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

Missions principales - Structurer, piloter et évaluer le projet des animations familles sur les pôles de proximité de Périers et La Haye - Développer et animer des actions favorisant les liens familiaux et sociaux, le soutien à la parentalité, la participation des familles et l'inscription du projet dans les dynamiques territoriales (PESL, PCEAT, Santé, ...) - Coordonner l'équipe d'animation - Accueillir, informer et orienter les familles - Développer des partenariats locaux et travailler en réseau Profil recherché Formation souhaitée et expérience : Diplôme Bac+2 minimum dans le domaine de l'animation, de l'éducation spécialisée ou des métiers du social. Une expérience dans l'animation de publics familiaux, la médiation familiale et la coordination de projets est attendue. Connaissances et savoir-faire : - Connaissances des politiques sociales et familiales, des dispositifs d'aide aux familles, du cadre légal de la protection de l'enfance et le droit des familles, du fonctionnement des institutions et collectivités, des notions de psychologie et dynamiques familiales - Maîtriser la méthodologie de projet, l'animation de groupes de famille, l'accompagnement individualisé[...]

Chargé / Chargée d'affaires foncières

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Vous souhaitez œuvrer pour la dynamique entrepreneurial et le développement territorial : rejoignez Initiative Alpes Provence ! Initiative Alpes Provence, association Initiative France, basée dans les Alpes de Haute Provence et les Hautes Alpes, permet l'accompagnement et le financement de plus de 500 entreprises par an. L'association compte 30 salariés répartis sur 4 territoires : Manosque, Digne les Bains, Gap et Briançon/Embrun. Description du poste Le(la) chargé(e) de mission sera amené(e) à animer le dispositif Mon projet boutique. Permettre à des porteurs de projet de tester une activité commerciale ou artisanale durant 12 mois, dans un local auparavant vacant et inoccupé. L'objectif visé est de contribuer à redynamiser le commerce dans les centres villes et les zones prioritaires du contrat de ville, en proposant un cadre partenarial qui sécurise toutes les parties (bailleur, porteur de projet et collectivité). Ses fonctions - Constituer et animer un comité de pilotage composé des acteurs principaux : la ville, les bailleurs, les associations de commerçants, les consulaires, des experts (banquiers, experts comptables, assureurs, décorateurs d'intérieur.) -[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aiguilles, 50, Hautes-Alpes, Normandie

PRESENTATION DU SERVICE : La filière « Handicap » est composée d'un EAM de 53 lits, accueillant 30 résidents essentiellement des personnes psychotiques stabilisées et 23 résidents polyhandicapées et déficientes. HORAIRES DE TRAVAIL : L'horaire de base est 9H /16H50 et peut évoluer en fonction des besoins de fonctionnement du service. MISSIONS GENERALES : L'éducateur spécialisé a pour mission d'instaurer, préserver ou de développer l'adaptation sociale des résidents dans leur environnement, en fonction de la charte des droits et des libertés de la personne accueillie, du cadre législatif en vigueur et de son évolution. Il assure la cohérence des actions éducatives et la cohésion des actions des professionnels dans la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents, dans le souci permanent de développer l'intégration, l'autonomie, l'épanouissement des personnes accueillies, en étant garant de leur sécurité. Sa mission s'exerce en pluridisciplinarité avec, notamment, l'infirmière coordinatrice de la filière, garante des projets de soins des usagers. MISSIONS PERMANENTES : Le résident : son accompagnement au quotidien, l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi de[...]

Ingénieur(e) en traitement et valorisation des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

**Poste à pourvoir : dès que possible** Par l'intermédiaire d'une Régie (SMICTOM) la Communauté de Communes exerce la compétence collecte et traitement des ordures ménagères et assimilées sur un territoire à forte saisonnalité touristique (été/hiver). Elle gère la collecte quotidienne des 17 communes, deux déchèteries, une installation de stockage de déchets non dangereux, une unité de production de compost (déchets verts et alimentaires) et une ressourcerie. En qualité de responsable du service prévention, vous aurez pour mission l'élaboration et la mise en œuvre des politiques de réduction et de développement de l'économie circulaire et l'encadrement d'un agent animateur. MISSIONS PRINCIPALES : -Elaboration, en lien avec la direction, de la politique de prévention du service -Coordination, pilotage, suivi et contrôle des actions de prévention -Mise en œuvre et animation du Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés -Encadrement de l'animateur de prévention MISSIONS SECONDAIRES : -Etablir et suivre le budget du service (fonctionnement et investissement) -Monter et suivre les dossiers de subvention -Contrôler et suivre les factures du service -Veille[...]

Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Lessay, 50, Manche, Normandie

La communauté de communes Côte Ouest Centre Manche, située dans le département de La Manche, compte 30 communes et 22 500 habitants. Nichée entre terre et mer, le territoire est apprécié pour son cadre de vie proche de la nature, où il fait bon vivre. Organisés en trois pôles, près de 140 agents ont à cœur d'offrir des services de proximité de qualité à la population. Pour son service Aménagement durable du territoire, la communauté de communes est à la recherche d'un(e) Chef de projet (homme/femme). Missions principales - Mettre en œuvre à l'élaboration de la politique locale de l'habitat et du logement, - Piloter, animer, assurer le suivi et la coordination du service public rénovation de l'habitat (SPRH) - Pacte territorial France Rénov', - Participer aux démarches partenariales et accompagner la mise en place de démarche partenariale (ex : CLLAJ, ADIL, FSL, PDLHI.), - Assurer la gestion et suivi administratif et financier du service, - Coordonner, suivre, accompagner et évaluer l'articulation des différents dispositifs habitat, - Concevoir les plans de communication en collaboration avec le service communication, - Assurer une veille juridique et réglementaire sur le[...]

Responsable service clients

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise, Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Le poste de Responsable Service Clients du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Briançon (05 - Hautes-Alpes) est fait pour toi ! Véritable animateur (trice), référent(e) de l'excellence en relation client. En collaboration avec le/la Manager Service, tes missions seront les suivantes : Accompagner et contribuer à la montée en compétences de ton équipe (intégration, formation, tutorat...), Contribuer à la mise en œuvre de l'ensemble des services du magasin (SAV, retours clients, e-commerce, location de matériel et de véhicule ...) dans le respect des procédures, Garantir la fluidité, la fiabilité et la qualité du passage en caisse des clients. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité[...]

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le DADP Dispositif d'Accompagnement Diversifié et Personnalisé œuvre dans le secteur de la protection de l'enfance. Il intègre plusieurs services ou activités dont un Service d'Accompagnement avec Hébergement (SAH) comprenant plusieurs unités, un SAR (Service d'Accueil et Répit) et un SAD (Service d'Accompagnement à Domicile). L'ensemble est basé sur le Nord-Cotentin, principalement sur l'agglomération de Cherbourg-en-Cotentin. Missions principales : En tant qu'Intervenant Socio-Educatif(ve), vous assurez : - La prise en charge d'enfants ou d'adolescents dans les unités de vie collectives, dans le respect du projet personnalisé déterminé en équipe interdisciplinaire. - La sécurité physique et l'intégrité de la personne accompagnée. - Les écrits professionnels dont vous avez la charge. - L'organisation des temps liés à la vie quotidienne (individuelle et collective). En référence au projet d'établissement, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des enfants ou d'adolescents. Vous veillez au respect des droits de la personne accompagnée et de ses représentants légaux. Au contact[...]

Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Emploi

Chorges, 50, Hautes-Alpes, Normandie

*Poste à pourvoir 1 agent de service et d'entretien du 1 juillet au 31 août 2026.* Sous l'autorité de la Directrice de la BNPA et sous la supervision de la chargée d'Accueil et d'hébergement, l'agent de service et d'entretien (H/F) participe au bon fonctionnement de la BNPA. Vous assurez les services de restauration collective et garantit au quotidien la propreté et la sécurité des usagers sur le centre d'hébergement. Vous êtes autonome, organisé et rigoureux. Vous permettez à nos convives de passer un agréable séjour à l'image de la BNPA : simple, propre, fonctionnel et accueillant. Missions : Restauration au réfectoire : -Mettre en place le service : Installer le mobilier, la vaisselle et le buffet. -Assurer le service du repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène -Réaliser la plonge -Procéder au nettoyage et à la désinfection des lieux et matériels. Entretien du centre : -Réaliser l'entretien courant des parties communes : Hall d'accueil, couloirs, sanitaires, douches, vestiaires, salles d'animation. -Réaliser les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre de l'établissement suivant les départs et arrivées (20 chambres - 75 Lits) -Trier[...]

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Percy-en-Normandie, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir le : 24 août 2026 Date limite de candidature : 02 juillet 2026 Type d'emploi : emploi permanent (agent titulaire / agent non titulaire en CDD longue durée) Temps de travail : temps complet 35h (annualisé selon vacances scolaires) Percy-en-Normandie est une commune dynamique et bien équipée, située au cœur du bocage normand, à 20 km de Saint-Lô et à 10 km de l'autoroute A84. Elle offre un cadre de vie verdoyant et calme, tout en disposant de nombreux services (équipements sportifs, médecins, commerces de proximité) et d'un tissu associatif riche. Intégrez une équipe municipale de 24 agents, répartis en 3 pôles (administration, technique, éducation et sport), et contribuez à la qualité de vie éducative et sociale de notre commune. En tant que chef(fe) de cuisine, vous serez responsable de la restauration scolaire de l'école publique Maupas, produisant 180 repas par jour pour les élèves de maternelle et de primaire, ainsi que pour les adultes. Missions : accompagné d'un agent polyvalent de restauration pour la partie préparation, et de quatre agents durant le service, vous aurez pour mission : MISSIONS PRINCIPALES : - Production et gestion culinaire -[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

En référence aux valeurs inscrites au projet associatif et dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'établissement, le Chef de Service Socio-Educatif, par délégation du directeur, est responsable de l'organisation, du fonctionnement et de l'encadrement d'unités ou services. - Il est garant des actions engagées auprès des usagers et/ou de leur famille. - Il est chargé de l'organisation des prestations collectives et/ou individualisées pour répondre aux besoins des personnes accompagnées. - Il assure l'animation RH de ses équipes dans le respect du cadre juridique applicable. - Il est garant des actions engagées auprès des usagers et/ou de leur famille. - Il est chargé de l'organisation des prestations collectives et/ou individualisées visant à répondre aux besoins des usagers. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, il participe à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Dans l'intérêt de l'usager, il exerce son activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Il exerce ses fonctions sous l'autorité du directeur à qui il rend compte de son activité et réalise des astreintes selon les dispositions de la CCN du 15/03/1966.

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche, Moissons Nouvelles s'est implantée à Saint Lô. Nous créons 144 places d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de la Manche. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e). Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Participation à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; participe à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le DADP Dispositif d'Accompagnement Diversifié et Personnalisé œuvre dans le secteur de la protection de l'enfance. Il intègre plusieurs services ou activités dont un Service d'Accompagnement avec Hébergement (SAH) comprenant plusieurs unités, un SAR (Service d'Accueil et Répit) et un SAD (Service d'Accompagnement à Domicile). L'ensemble est basé sur le Nord-Cotentin, principalement sur l'agglomération de Cherbourg-en-Cotentin. En tant qu'Intervenant Socio-Educatif(ve), vous assurez : - La prise en charge d'enfants ou d'adolescents dans les unités de vie collectives, dans le respect du projet personnalisé déterminé en équipe interdisciplinaire. - La sécurité physique et l'intégrité de la personne accompagnée. - Les écrits professionnels dont vous avez la charge. - L'organisation des temps liés à la vie quotidienne (individuelle et collective). En référence au projet d'établissement, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des enfants ou d'adolescents. Vous veillez au respect des droits de la personne accompagnée et de ses représentants légaux. Au contact avec les familles, vous[...]

Chef(fe) cellule intervention risques technol. et naturels

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

DESCRIPTION DE L'EMPLOI : La Communauté de Communes de Serre-Ponçon porte, depuis avril 2021, une stratégie territoriale pour la prévention des risques en montagne (acronyme STEPRIM - appel à projets de l'Etat). Ce dispositif s'intéresse à l'ensemble des risques en montagne dont les mouvements de terrains et les crues torrentielles, phénomènes prépondérants sur le territoire de Serre-Ponçon. Après une phase d'études préalables, la stratégie entre dans sa phase opérationnelle en 2026. Ce poste de technicien(ne) fait partie du service environnement qui compte 5 agents. Le ou la technicien(ne) travaillera en équipe et en lien avec le responsable du service également en charge de l'animation de la STEPRIM et de la mise en œuvre de la compétence GEMAPI. Le technicien est chargé d'animer la STEPRIM, de participer au montage et au suivi technique des projets, d'assurer le suivi des ouvrages, de superviser le réseau de surveillance des phénomènes et de contribuer aux actions visant à promouvoir la culture du risque. MISSIONS PRINCIPALES : Aide technique à la préparation et au suivi des projets. Suivi technique des mesures de réduction du risque de la STEPRIM dont la réalisation[...]

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Percy-en-Normandie, 50, Manche, Normandie

Développement des ventes en magasin, auprès des entreprises et sur foires et salons. A2M Concept, spécialiste de la fabrication et la vente de vêtements professionnels, chaussures de sécurité et équipements de travail destinés aux secteurs de l'agriculture, du BTP, de l'artisanat, de la restauration et de l'industrie, recrute dans le cadre d'un départ à la retraite. Rattaché(e) au gérant, vous assurez la gestion quotidienne du magasin de Percy-en-Normandie et participez au développement de l'activité commerciale. Vous veillez également à garantir un service de qualité et la satisfaction de nos clients professionnels et particuliers. Mission principale : gestion et animation du magasin - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats. - Assurer un service client de qualité et fidéliser la clientèle. - Apporter un conseil personnalisé aux clients concernant les différentes options de marquage textile (broderie, flex, sérigraphie, transfert, etc.). - Veiller à la bonne tenue du magasin : propreté, rangement, présentation et mise en valeur des produits. - Assurer la mise en rayon et le réassort des articles. - Établir les devis et[...]

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Prise de poste dés que possible ** Poste à temps complet au sein du CMP du CORTO MALTESE (Gap) Service de pédopsychiatrie Vos missions principales s'inscrivent dans le cadre du projet de service en collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire. * Actions au sein de l'équipe du CMP - Evaluer et proposer un accompagnement psychologique aux enfants et adolescents - Prendre en charge les familles en difficulté et orienter leur demande. - Participer à l'établissement du diagnostic et au réajustement du projet de soins. - Réalisation de bilan psychologique (WISC V, Nepsy2, Teach...). * Soutien et analyse des pratiques d'équipe. - Mise en place et animation de groupe à visé psychothérapeutique - Travail de liaison avec les structures extérieures (Education nationale, Justice, Secteur médico-social). - Saisie des actes et des comptes rendus sur le Dossier Patient Informatisé - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) * Principales activités : - Premier entretien en binôme pour évaluation de la demande - Accueil et prise en charge des personnes dans le cadre d'une psychothérapie - Bilans psychologiques[...]

Administrateur / Administratrice de théâtre

Emploi Art - Culture - Loisirs

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le TDB - Théâtre du Briançonnais abrite une salle de spectacle d'une jauge de 364 places, un espace piano bar d'une jauge de 280 places. Le TDB met en œuvre un projet artistique et culturel basé sur 3 axes : - Affirmation de la création artistique contemporaine, - Programmation pluridisciplinaire (Théâtre, Danse, Musiques, Cirque, Art en Espace urbain) - Développement des publics sur le territoire avec une décentralisation des spectacles dans les communes et de nombreuses actions co-construites avec des partenaires du territoires L'ADAC CCB est la structure juridique qui porte la délégation de service public. Elle emploie 20 personnes dont 8 permanents en CDI (autour de 10 ETP). Son budget annuel est de 920 000€ en 2025. Sous l'autorité du Directeur, il ou elle est chargé(e) de la gestion administrative, budgétaire, financière, juridique et sociale du Théâtre du Briançonnais, dans un souci de cohérence et d'harmonie avec le projet pluriannuel porté par le directeur et les engagements pris auprès des tutelles. Il ou elle contribue au pilotage du projet d'établissement. ACTIVITES PRINCIPALES : 1. ADMINISTRATION GENERALE - Élaboration et suivi des conventions, contrats de[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

*CDD DE SUR UN REMPLACEMENT EN CONGES MATERNITE - A POURVOIR DES QUE POSSIBLE* GCSMS - Dispositif AEMO / AED renforcé avec ou sans hébergement (R/H) Sous l'autorité hiérarchique du chef de service du GCSMS Diplômes requis: - diplôme d'éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou éducateur de jeunes enfants ou BPJEPS L'éducateur spécialisé intervient dans un dispositif innovant d'accompagnement intensif à domicile avec possibilité d'hébergement, auprès de situations complexes. Il travaille en binôme éducatif, sur un portefeuille de 15 à 20 situations par binôme, dans des contextes pouvant relever de doubles notifications ASE / PJJ. Le dispositif repose sur : - une intervention modulable et réactive - une évaluation constante des situations - une capacité à prendre des décisions éducatives rapides et adaptées L'éducateur n'est pas uniquement exécutant : il est acteur des décisions éducatives et de l'évolution des situations. Missions principales : -Accompagnement éducatif intensif et modulable -Évaluation continue et prise de décision éducative -Gestion des situations complexes et de crise -Travail en réseau -Animation d'actions collectives -Modalités innovantes[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Rejoignez nos équipes d'animation sur les sites Centre, Est et Ouest de Cherbourg-en-Cotentin et participez à l'accompagnement éducatif des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires. Les postes disponibles, à pourvoir le 1er septembre 2026 : Site Centre (Cherbourg-Octeville) CDII Midi (avec ou sans vacances scolaires) 1 CDII Midi - Soir - Mercredi journée - Vacances scolaires 1 CDII Midi - Soir - Mercredi midi (1h30) - Vacances scolaires Site Est (La Glacerie / Tourlaville) CDII Midi (avec ou sans vacances scolaires) Site Ouest (Equeurdreville-Hainneville / Querqueville) CDII Midi (avec ou sans vacances scolaires) 1 CDII Matin - Midi - Soir - Vacances scolaires Profil(s) recherché(s) Pour tous les postes comprenant plus d'heures que les CDII temps du midi (matin, soir, mercredi ou vacances scolaires), nous recherchons des candidat-es disposant au minimum du statut de stagiaire pratique BAFA ou équivalent. Pour les postes CDII Midi, les candidatures sans qualification sont étudiées sous réserve d'un engagement à entrer rapidement en formation. Nous recherchons des animateur-rices engagé-es, dynamiques et créatif-ves, capables de proposer et de mettre[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

*Poste en CDI à 0,50 ETP à pourvoir dès que possible Par convention avec la Caisse commune de sécurité sociale et la Mutuelle sociale agricole, l'Union Départementale des Associations Familiales (Udaf) des Hautes-Alpes assure l'animation du réseau des acteurs parentalité des Hautes-Alpes qui vise à créer et faire vivre des espaces de lien et d'échange autour de la parentalité. Sous l'autorité de la responsable du service accompagnement des familles et de la vie associative de l'Udaf, le.la chargé.e de mission aura pour rôle de structurer, développer et animer le réseau départemental des acteurs de la parentalité. Ce réseau s'appuie sur différents dispositifs existants : Parentalité FNP (ex-REAAP), Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS), Médiation familiale, Espaces de rencontre, Lieux d'Accueil Enfants-Parents (LAEP), lieux ressources parentalité, Aide et Accompagnement à Domicile (AAD). Cette mission contribue à : - Favoriser l'interconnaissance entre acteurs, - Assurer le partage et la valorisation des bonnes pratiques, notamment les plus innovantes, - Renforcer la visibilité de l'offre de services parentalité auprès des familles, - Promouvoir les actions[...]

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Granville, 50, Manche, Normandie

Sous l'autorité du chef d'établissement qui s'appuie sur les équipes éducatives, vous participez à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves. Cet encadrement prend pour principales formes : - surveillance des élèves, y compris pendant le service de restauration et, en dehors de ceux-ci, dans le cadre d'activités nécessitant un accompagnement des élèves, - aide à l'étude et aux devoirs, Il peut également comprendre des missions de : - encadrement des sorties scolaires, - accès aux nouvelles technologies, - appui aux documentalistes, - encadrement et l'animation des activités de la Maison des lycéens (MDL), - aide à l'animation des élèves internes hors temps scolaire, - aide aux dispositifs collectifs d'intégration des élèves handicapés, - participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements. Le poste proposé est à 70% soit 29h semaine (1115h annualisées sur 38 semaines), à pourvoir pour la rentrée 2026-2027 (31/08/2026). Les candidats doivent obligatoirement être titulaire du bac (ou de tout diplôme de niveau 4) et d'un casier judiciaire vierge.

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Granville, 50, Manche, Normandie

Sous l'autorité du chef d'établissement qui s'appuie sur les équipes éducatives, vous participez à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves. Cet encadrement prend pour principales formes : - surveillance des élèves, y compris pendant le service de restauration et, en dehors de ceux-ci, dans le cadre d'activités nécessitant un accompagnement des élèves, - aide à l'étude et aux devoirs, Il peut également comprendre des missions de : - encadrement des sorties scolaires, - accès aux nouvelles technologies, - appui aux documentalistes, - encadrement et l'animation des activités de la Maison des lycéens (MDL), - aide à l'animation des élèves internes hors temps scolaire, - aide aux dispositifs collectifs d'intégration des élèves handicapés, - participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements. Le poste proposé est à mi-temps soit 20h30 semaine (796h30 annualisées sur 38 semaines), à pourvoir pour la rentrée 2026-2027 (31/08/2026). Le planning hebdomadaire est le suivant : MARDI : 09h15 à 13h45 ; MERCREDI : 16h15 à 22h + nuit (forfait 3 de 22h00 à 6h45) ; JEUDI : 06h45 à 14h. Les candidats doivent[...]

Vendeur / Vendeuse en parfumerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Coutances, 50, Manche, Normandie

Envie de faire vibrer l'univers du Luxe ? L'agence Actual Expert Luxe & beauté recherche un(e) animateur expert(e) parfums (H/F) pour un prestigieux groupe de cosmétiques, au sein d'une enseigne de parfumerie haut de gamme.. Si le parfum est votre passion et que vous avez l'art de sublimer chaque moment, vous êtes au bon endroit ! A l'occasion d'une opportunité sur Coutances, nous recherchons un profil afin d'offrir un moment inoubliable durant 5 jours entre mai et juin. Votre profil : Une expérience dans le secteur de la vente ou dans l'animation en parfumerie est requise. Issu(e) d'un CAP Esthétique ou d'un diplôme en vente. Épris(e) d'une passion profonde pour l'univers du parfum et de la beauté. Excellentes capacités de communication et sens du contact. Un puissant goût du challenge allié à un véritable sens de l'animation. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients en offrant un service personnalisé et raffiné. Garantir l'image et les valeurs de la marque avec professionnalisme. Développer le chiffre d'affaires et accroître la part de marché sur les points de vente qui vous seront confiés. Contribuer à la fidélisation de la clientèle Collaborer avec aisance[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Montmartin-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons un(e) agent des services hospitaliers pour rejoindre notre équipe au sein d'une structure dédiée à l'accueil et au soin des résidents atteints de la maladie d'Alzheimer. Vous contribuerez au bien-être et au confort des résidents en assurant des tâches variées et essentielles au quotidien. Missions principales : Entretien des locaux : Nettoyer et entretenir les parties communes pour garantir un environnement propre et sécurisé. Service des repas : Assurer le service des repas en salle de restauration et aider les résidents si nécessaire. Aide à la mobilité : Accompagner et aider les résidents dans leurs déplacements, en respectant leurs besoins et leur autonomie. Participation à la vie de la structure : Contribuer à l'animation et au bien-être des résidents en collaboration avec l'équipe soignante. Conditions de travail : Horaires : Travail 1 week-end sur 2. Formation : Formation interne possible pour les candidats sans expérience. Évolution : Poste évolutif avec des possibilités de formation et de développement professionnel. Profil recherché : Sens du contact et de l'écoute. Polyvalence et adaptabilité. Respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Employé / Employée de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Baratier, 50, Hautes-Alpes, Normandie

***A POURVOIR IMMEDIATEMENT, CDI 36H45*** Mission : * Dispose et présente les articles dans les rayons. Assure l'information des prix en rayon, effectue les déplacements de produits entre les réserves et les rayons. * Assure la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. * Répond aux demandes ponctuelles des clients. Selon les directives et consignes de la direction et dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité : Vente & relation client : - Accueille, renseigne et oriente le client avec l'attitude commerciale adéquate. - Participe à l'animation du PDV dans le cadre d'opérations spécifiques. Dynamique commerciale : - Assure le remplissage des rayons, la rotation des produits entre la réserve, la chambre froide et les rayons, assure leur rangement et leur propreté. - Respecte l'assortiment en fonction de la saisonnalité. - Est chargé(e) de la mise en place et du suivi de l'affichage de son secteur concernant la PLV (publicité sur le lieu de vente) et l'ILV (Information sur le lieu de vente). - Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes[...]

Pédopsychiatre

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CDD de 6 mois renouvelable - poste à temps non complet (50%) **Poste à pourvoir dès que possible** Définition : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et/ou collectifs des individus, ceci afin de promouvoir le bien-être et l'autonomie de la personne. Missions principales : Le psychologue en pédopsychiatrie inscrit son action dans le cadre du projet de service en collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Ce poste est basé sur les sites de Briançon et l'hôpital de Briançon (psychiatrie de liaison) Les actions au sein de l'équipe du CMP/CATTP et HDJ Evaluer et proposer un accompagnement psychologique aux enfants et adolescents. Prendre en charge les familles en difficulté et orienter leur demande. Participer à l'établissement du diagnostic et au réajustement du projet de soins. Réalisation de bilan psychologique (WISC V, Nepsy2, tests projectifs, Teach...) sur indication médicale. Soutien et analyse des pratiques d'équipe. Accompagner et orienter les prises en charge des équipes auprès[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Notre établissement Au sein de notre Foyer d'Accueil Médicalisé, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement d'adultes présentant un polyhandicap avec déficience intellectuelle et troubles associés. La capacité d'accueil du foyer est de 13 places en internat et 3 en semi-internat (accueil de jour). Pour cela, vous participerez à des temps d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. Vous travaillerez auprès d'une équipe fonctionnant en deux roulements et où vous aurez la charge de favorisez l'harmonisation des pratiques d'accompagnements. Nous recherchons une personne capable de faire émerger les besoins et attentes des résidents en utilisant les outils existants et qui serait capable d'en créer de nouveau. Votre mission consistera à faire des analyses et des propositions éducatives en lien avec l'éducatrice spécialisée coordinatrice du service. Vous serez en soutien pour les différents professionnels intervenants dans le quotidien afin de faire vivre les projets personnalisés. Vous êtes capable de faire preuve d'écoute et vous souhaitez vous engager afin de valoriser les capacités des personnes accompagnées, de favoriser leur pouvoir d'agir et d'œuvrer[...]

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Négoce - Commerce gros

Granville, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons notre futur(e) assistant(e) responsable magasin pour compléter notre équipe Granvillaise. Vos principales missions seront d'accompagner, de conseiller et d'assurer le meilleur service possible à nos clients, en faisant toujours preuve de professionnalisme et de bienveillance. Vous épaulerez votre manager dans ses tâches quotidiennes en contribuant à la gestion et à la vie du magasin. Vous participerez également à l'animation du magasin à travers l'organisation de nos événements locaux, ainsi qu'à la création de contenus pour nos réseaux sociaux afin de faire rayonner notre marque, imprégnée de l'univers de l'océan, du surf et de la voile. Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous êtes souriant(e), positif(ve) et enthousiaste. De nature curieuse, vous êtes force de proposition et aimez partager vos idées avec l'équipe. Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez à la fois le souci du détail et le sens des priorités. Conditions : - Poste à pourvoir à partir de septembre 2026 - Basé à Hoalen Granville - 39 bis rue du Port, 50400 Granville - Travail le week-end - Temps plein (37 h/semaine) CV à envoyer à : granville@hoalen.com ou à déposer directement au magasin.

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Granville, 50, Manche, Normandie

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA VILLE DE GUILLESTRE RECRUTE UN(E) ADJOINT(E) D'ANIMATION TITULAIRE DU CAP AEPE, POUR LA CRECHE MUNICIPALE Au sein d'une commune d'environ 2 500 habitants et d'une mairie avec plus de 60 agents, la crèche municipale Maxi-Mômes est un des services à la population du pôle vivre ensemble. Structure à taille familiale, la crèche dispose de 35 places pour accueillir les enfants de 3 mois à 4 ans. L'équipe de 15 agents est à l'écoute de leurs besoins, prend soin de leur développement, de leur alimentation (repas confectionnés sur place), respecte le rythme des enfants, favorise leur autonomie, leur apprentissage, leur motricité et leur éveil. MISSIONS : - Accueillir les enfants et leurs parents ; - Identifier les besoins des enfants afin de les prendre au mieux en charge (sommeil, repas, changes.), réaliser les soins d'hygiène quotidiens ; - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages et l'acquisition de l'autonomie, à différents moments de la journée (repas, propreté, habillage, rangement..) ; - Organiser et animer des temps de jeux et ateliers d'éveils en fonction du développement psychomoteur de l'enfant ; - Mettre en œuvre et respecter les règles de sécurité et[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA VILLE DE GUILLESTRE RECRUTE UN(E) ADJOINT(E) D'ANIMATION TITULAIRE DU CAP AEPE, POUR LA CRECHE MUNICIPALE Au sein d'une commune d'environ 2 500 habitants et d'une mairie avec plus de 60 agents, la crèche municipale Maxi-Mômes est un des services à la population du pôle vivre ensemble. Structure à taille familiale, la crèche dispose de 35 places pour accueillir les enfants de 3 mois à 4 ans. L'équipe de 15 agents est à l'écoute de leurs besoins, prend soin de leur développement, de leur alimentation (repas confectionnés sur place), respecte le rythme des enfants, favorise leur autonomie, leur apprentissage, leur motricité et leur éveil. MISSIONS : 1°) Accueil et accompagnement des enfants (30h/semaine) - Accueillir les enfants et leurs parents ; - Identifier les besoins des enfants afin de les prendre au mieux en charge (sommeil, repas, changes.), réaliser les soins d'hygiène quotidiens ; - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages et l'acquisition de l'autonomie, à différents moments de la journée (repas, propreté, habillage, rangement..) ; - Organiser et animer des temps de jeux et ateliers d'éveils en fonction du développement psychomoteur de l'enfant ; - Mettre[...]

Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Emploi Alimentation - Supérette

Baratier, 50, Hautes-Alpes, Normandie

**CDI TEMPS PARTIEL 26H À POURVOIR DÈS MAINTENANT** - Travaille au sein d'un rayon alimentaire frais traditionnel, nécessitant une préparation et/ou un conditionnement spécifique (Boulangerie-Viennoiserie-Pâtisserie) - Peut préparer à partir de produits semi-finis des recettes simples en respectant les procédures définies. - Met les produits en rayon. - Nettoie le rayon, les chambres positives et/ou négatives et le laboratoire dans le respect des règles d'hygiène. Selon les directives et consignes de la direction, dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité : Préparation/ conditionnement : - Effectue l'emballage de la marchandise préparée et destinée à la vente libre-service : présentation marchande et de qualité, étiquetage conforme, conditionnement adapté. - Assure le rangement sur les échelles destinées à cet effet. - S'assure d'un nombre suffisant de consommables (barquettes, étiquettes, sachets, papier d'emballage ) en fonction des consignes de son/sa supérieur(e), informe ce dernier de tout écart constaté. - Peut préparer à partir de produits semi-finis des recettes simples, refaire une fournée (notamment[...]

Barman / Barmaid

Emploi

Chorges, 50, Hautes-Alpes, Normandie

BTP Vacances basé à Chorges recherche 2 barmans H/F du 1er juillet au 31 aout 2026. Postes logés. Dans les Hautes Alpes a proximité du lac de Serre Ponçon Missions: - Gestion du stock bar et élaboration des commandes internes - Réception et contrôle des boissons et denrées - Elaboration, conditionnement et service des boissons - Animation et décoration des bars - Entretien et nettoyage du local et du matériel des bars - Facturation des vacanciers, responsabilité de caisses, arrêtés et contrôles.

Chef gérant / Cheffe gérante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Granville, 50, Manche, Normandie

TEMPORIS, agences d'emploi indépendantes implantées dans le Calvados & le Sud Manche depuis plus de 12 ans, au sein du premier réseau national d'agences d'emploi en franchise. L'Agence TEMPORIS Granville (Intérim, CDD, ) recherche pour l'un de ses clients un : CHEF GÉRANT EN RESTAURATION COLLECTIVE H/F Poste en basé à Granville. Vous êtes passionné(e) par la cuisine, le management et l'organisation ? Vous souhaitez piloter votre propre établissement tout en conservant un véritable rôle opérationnel en cuisine ? Cette opportunité est faite pour vous. Vos missions : - Élaborer et superviser la production de repas à partir de produits frais. - Organiser et coordonner l'activité quotidienne d'un restaurant collectif d'environ 500 couverts. - Assurer la gestion économique du site et le suivi des indicateurs de performance. - Manager, accompagner et fédérer une équipe de 5 collaborateurs. - Être l'interlocuteur privilégié des clients et convives. - Garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de prévention des risques. - Participer à la sélection de fournisseurs et producteurs locaux afin de valoriser les produits de saison. - Contribuer à l'animation[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Enseignement - Formation

Cerisy-la-Forêt, 50, Manche, Normandie

À propos du poste Nous recherchons des alternant.es pour la rentrée 2026, pour rentrer dans la formation CPJEPS AAVQSLAS ou BPJEPS ASEC. Pour une alternance chez un de nos partenaires. Responsabilités Préparez, animez et évaluez des séances d'entraînement football (technique, tactique, physique) adaptées à différents publics (écoles de foot, jeunes, seniors) Encadrez des équipes en toute sécurité lors des entraînements et des matchs, en adaptant les exercices (ateliers, situations de jeu, opposition) aux besoins, niveaux et postes des joueurs Assurez la gestion, la mise en place et l'entretien du matériel spécifique football (ballons, chasubles, plots, buts, équipements) Participez à la vie du club : réunions techniques, élaboration de projets sportifs, coordination avec les éducateurs, bénévoles et dirigeants Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce parcours si vous êtes : Passionné(e) par le sport et l'animation À l'aise avec les enfants et les adolescents Dynamique, ponctuel(le) et investi(e) Capable de travailler en équipe et de prendre des initiatives Motivé(e) à vous professionnaliser dans le secteur sportif et social Les candidat(e)s sélectionné(e)s[...]

Attaché territorial / Attachée territoriale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

.Informer, conseiller et accompagner les porteurs de projet et les chefs d'entreprises .Animer des sessions d'information et de formation auprès des artisans et porteurs de projet .Participer à des actions d'animation économiques spécifiques .Représenter la CMA lors d'événements locaux ou de réunions partenaires .Réaliser de la prospection clientèle .Réaliser des diagnostics du fonctionnement dans les TPE .Vendre l'offre de service de la CMA (formation continue, prestations de conseil.)

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CMA Formation Gap recherche, pour le compte de ses entreprises partenaires, des candidat(e)s souhaitant préparer un BTS NDRC en alternance. Ce diplôme de niveau 5 (BAc +2) forme des profils commerciaux polyvalents, capables de prospecter, de négocier et de piloter la relation client en face à face comme en digital. Les débouchés couvrent de nombreux secteurs : commerce, services, artisanat, immobilier, artisanat,... Zones géographiques Des postes sont à pourvoir sur les secteurs suivants : Gap - 4 postes Alentours de Gap - 4 postes Embrun - 1 poste Briançon - 1 poste Alentours de Briançon - 1 poste Compétences visées Prospection et développement commercial, négociation et vente, gestion de la relation client (CRM, réseaux sociaux, e-commerce), animation de portefeuille clients, présentations et soutenance de propositions commerciales. Profil recherché Titulaire d'un Bac (toutes filières) ou équivalent. Goût pour le contact humain, la vente et les outils digitaux. Permis B obligatoire. Dynamisme, autonomie et sens du service attendus.

Chef / Cheffe de projet en efficacité énergétique

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Avranches, 50, Manche, Normandie

--- RENTREE 2026 --- Chargé(e) de Projet Efficacité Énergétique (ISO50001) et Maintenance en Contrat d'Apprentissage ou Professionnalisation (1 à 2 ans) au Siège social (Avranches - 50) - Déplacements à prévoir sur nos centres du Grand Ouest. Nous recherchons un(e) étudiant(e) préparant un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 (Licence Professionnelle, Titre RNCP ou Master / MSc) dans les domaines de la maîtrise de l'énergie, du génie climatique, ou du management de l'exploitation et de la maintenance. Depuis plus de 35 ans, STGS accompagne les collectivités locales et les industriels dans la gestion globale de leurs services d'eau et d'assainissement. De la production d'eau potable au traitement des eaux usées en passant par l'exploitation des réseaux, nous mettons notre expertise au service de la préservation des ressources et de la dynamisation des territoires. PME à taille humaine du Grand Ouest de la France, notre culture d'entreprise repose sur la réactivité, l'ancrage local et une forte proximité avec nos usagers. La performance globale (Qualité, Sécurité, Environnement) fait partie intégrante de notre stratégie de développement. Déjà certifiés ISO 9001, ISO 14001,[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Agneaux, 50, Manche, Normandie

Le SESSAD Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile accompagne des enfants et adolescents, public de 3 à 20 ans, souffrant d'autisme, de troubles du comportement, et de déficience intellectuelle. Basé à Agneaux, avec une antenne à Tourlaville, il dispose de 3 unités d'enseignement : Unité d'Enseignement en Maternelle Autisme (UEMA), Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA). Le SESSAD intègre plusieurs services dont un DMA (Dispositif Mobile d'Appui), une EMAS (Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation), un DAR (Dispositif d'Auto Régulation) et un PAS (Pôle d'Appui à la Scolarisation). Missions principales : Vous aurez la charge d'accompagner des enfants (classe de 7 élèves), public de 3 à 6 ans vers une orientation principale en milieu ordinaire de scolarisation. En référence au projet d'établissement, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des usagers. Vous veillez au respect des droits de l'usager et de ses représentants légaux. Dans l'intérêt de la personne accompagnée, vous exercez votre activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Membre[...]

Second / Seconde de cuisine

Emploi Hôtellerie - Camping

Montgenèvre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'Anova Hotel & Spa recherche un second de cuisine (H/F) talentueux et passionné. De fin juin à mi septembre. Poste nourri et logé Missions : - Assister le Chef de cuisine - Diriger en l'absence du Chef de cuisine l'équipe de cuisine en place - Suivre et contrôler la mise en place su service et le bon déroulement de celui-ci dans le respect des règles d'hygiène et de qualité établies par l'établissement Exigences : - Maitrise dans l'élaboration des plats - Management / animation équipe - Excellentes compétences en manipulation des aliments et en techniques culinaires - Capacité à travailler efficacement sous pression dans un environnement dynamique - Forte attention aux détails et souci du travail bien fait - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec le personnel de cuisine Si vous êtes passionné par la cuisine, avez une excellente maîtrise des techniques culinaires et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Pour postuler : - SOCIETE BRIANCONNAISE D'HOTELLERIE - Coordonnées : grhanova@gmail.com

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent administratif / Agente administrative

Responsable d'internat

Assistant / Assistante de direction

Chargé / Chargée d'opérations logement social

Animateur / Animatrice petite enfance

Chargé / Chargée de mission environnement

Technicien forestier / Technicienne forestière

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Chargé / Chargée d'affaires foncières

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Ingénieur(e) en traitement et valorisation des déchets

Responsable habitat - logement

Responsable service clients

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Chef(fe) cellule intervention risques technol. et naturels

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Psychologue

Administrateur / Administratrice de théâtre

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Chargé / Chargée de mission développement local

Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Vendeur / Vendeuse en parfumerie

Agent / Agente des services hospitaliers

Employé / Employée de libre-service

Pédopsychiatre

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Barman / Barmaid

Chef gérant / Cheffe gérante

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Attaché territorial / Attachée territoriale

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Chef / Cheffe de projet en efficacité énergétique

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Second / Seconde de cuisine

Ressources supplémentaires